مرکز آموزشی درمانی 17 شهریور

به گزارش روابط عمومی مرکز آموزشی، درمانی و پژوهشی 17 شهریور رشت؛ به مناسبت روز پرستار سرکار خانم جعفرزاده سرپرستار بخش مراقبت‌های ویژه بیمارستان تخصصی و فوق‌تخصصی کودکان 17 شهریور رشت که اخیرا نیز به افتخار بازنشستگی نائل شدند،  توانستند عنوان پرستار نمونه کشوری را در سال 1399 را کسب نمایند. این انتخاب را به ایشان و جامعه محترم پرستاری تبریک گفته و موفقیت روزافزون ایشان را آرزومندیم. به همین مناسبت مصاحبه‌ی کوتاهی با سرکار خانم جعفرزاده انجام گردید که متن آن به شرح زیر است:

به نام خدا

در ابتدا و به عنوان اولین سوال لطفا خودتان
را معرفی نمائید.

با سلام، سیده صدیقه جعفرزاده، سرپرستار بخش NICU مرکز
آموزشی، درمانی و پژوهشی 17 شهریور رشت هستم و با داشتن 30 سال سابقه کاری، از
ابتدا در همین مرکز شروع به کار کرده و نیمی از سوابق خود را در بخش NICU (بخش مراقبت
های ویژه نوزادان) گذراندم.

چرا این رشته تحصیلی را انتخاب نمودید؟

پس از اخذ دیپلم تجربی و شرکت در کنکور سراسری، با توجه به تمایلی
که به رشته‌های گروه پزشکی برای ادامه تحصیل داشتم، علیرغم کسب امتیاز لازم در
رشته تربیت معلم، بنا به تقدیر و علاقه شخصی، رشته پرستاری را در دانشگاه علوم
پزشکی ایران از جهت عجین شدن با امر درمان و فعالیت‌های بالینی و ارائه خدمات به بیماران
انتخاب نمودم که به مرور زمان این علاقه عمیق‌تر و استوارتر گردید.

معیارهای انتخاب پرستار نمونه چه بود و فکر
می‌کنید جهت نزدیک‌تر شدن به این شاخص‌ها چه باید کرد؟

در نظر اول این لطف الهی است که شامل حال بنده گردید و در
نظر بعدی دیدگاه کلی پرستاری در دانشگاه علوم پزشکی گیلان بویژه مدیریت مرکز فوق
تخصصی و آموزشی-درمانی 17 شهریور می‌باشد که از این مرکز گزینه‌ای کاندید و انتخاب
شد.

عملکرد مطلوب، ارتباط مناسب، رضایتمندی مسئولین و مددجویان،
تلاش در جهت حضور فعال در تمامی عرصه‌های پرستاری در داخل و خارج از بیمارستان می‌تواند
از معیارهای انتخاب پرستار نمونه باشد؛ بنابراین برای دستیابی به این امر بهترین
شاخص‌ها توکل به خدا، آرامش، گذشت، احساس تعهد، انتقال انرژی مثبت به اطرافیان و از
همه مهمتر نگاه پرستار به مددجو و خانواده‌اش به عنوان عضوی از خانواده خود می‌باشد.

رابطه پرستاری را با خدمتگزاری مردم توضیح
دهید؛ و اگر اکنون قصد انتخاب شغل را داشتید آیا باز هم پرستاری را انتخاب می
نمودید؟

پرستاری از حرفه‌هایی است که به طور مستمر و شبانه‌روزی
بیشترین خدمت را ارائه می‌دهد. پاسخ به این سوال، راجع به انتخاب مجدد پرستاری،
سخت است. شاید در انتخاب مجدد رشته‌های دیگر را مدنظر قرار می‌دادم، اما اگر
پرستاری را انتخاب می‌نمودم حتما سعی می‌کردم در زمینه ارتقا علمی و آموزشی تلاش
نمایم و زمان را به نحو بهتری مدیریت کنم تا همواره به روز و در مکان و جایگاه
شغلی بالاتری قرار گیرم.

توصیه شما به کسانی که می‌خواهند پرستار شوند
چیست؟

حرفه پرستاری را به عنوان یک حرفه جدی، با مطالعه، آگاهی و
ارزیابی توانمندی‌هایشان انتخاب نمایند و افق‌های وسیعی را پیش رو متصور شوند و
صرفا انجام کار و کسب درآمد را مدنظر نداشته باشند؛ چرا که پرستاری زمینه گسترده‌ای
را پوشش می‌دهد و در صورت داشتن برنامه‌ریزی مناسب، قله‌های ترقی برایشان فراهم می‌باشد.

انتظارات شما از مسئولین چیست؟

فراهم ساختن شرایط مناسب جهت ارتقا در زمینه‌های
آموزشی-پژوهشی، بهداشتی و سلامت حرفه‌ای برای پرستاران با توجه به سابقه کار و
توانایی‌ها و استعدادهایشان بسیار مهم می‌باشد؛ و از آنجایی که پرستاری جزو مشاغل
سخت در دنیا علی‌الخصوص در کشور عزیزمان محسوب می‌گردد مسئولین در خصوص پرداخت و
افزایش حقوق و مزایا، متناسب با شغل در احکام استخدامی و بودجه سالانه کشوری،
اقدام قانونی را لحاظ نمایند.

لازم می‌دانم ابتدا از پزشکان محترم و همکاران عزیز بخش NICU که با همکاری
صمیمانه خود موجب موفقیت اینجانب شده‌اند تشکر نمایم؛ از طرف دیگر از تمامی
عزیزانی که اینجانب را به عنوان پرستار نمونه کشوری انتخاب نموده، بویژه سرکار
خانم زاهد صفت، معاون محترم پرستاری دانشگاه علوم پزشکی گیلان، سرکار خانم شعربافی
مدیر محترم خدمات پرستاری این مرکز و ریاست محترم مرکز آموزشی-درمانی 17 شهریور
تشکر می‌کنم.

همچنین افتخار این عنوان را به همسر و فرزندانم تقدیم می‌نمایم
که در طول تمامی این سال‌ها، در همه شرایط مرا همراهی نموده‌اند.

در پایان چه پیامی برای همکارانتان دارید؟

امید است که دوستی، مهربانی و تلاش در ارائه خدمت به
بیماران، به همراه بالا بردن سطح ارتقا علمی‌شان سرلوحه همه دوستان باشد و آرزوی سلامتی و موفقیت در کنار
عزیزانشان را دارم. در پایان شفای همه بیماران را از خداوند متعال طلب می‌نمایم.