اطلاعیه
آغاز مرحله اول ارزشیابی کارکنان
به اطلاع کلیه همکاران می‌رساند با توجه به آغاز مرحله اول ارزشیابی کارکنان، شایسته است از روز شنبه مورخه 11 دی‌ماه سال 1400 نسبت به تکمیل فرم موافقتنامه عملکرد (شرح وظایف) کارکنان و پایش عملکرد اقدام گردد تا از مزایای ارتقای رتبه، انتقال و انتصاب و سایر موارد قانونی در صدور احکام بهره‌مند گردند. مهلت تکمیل مرحله اول صرفا تاریخ 30 دی‌ماه بوده و پس از پایان مهلت مقرر قابل امتیاز دهی نمی‌باشد.
فرایند این مرحله شامل: ارزیابی عملکرد کارکنان>> ثبت ارزیابی>> ثبت ارزیابی 1400>> تکمیل شرح وظایف(موافقت نامه)>> ارسال به ارزیاب >> ارسال به مالک سند >> ارسال به رابط می‌باشد.